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Solidarité
La clause d'insertion dans les marchés publics

Le Code des marchés publics prévoit des clauses permettant aux collectivités de faire bénéficier, sur les marchés qu’elles attribuent, les
personnes en difficulté d’insertion sociale et professionnelle d’un quota d’heures de travail.

Ceci concerne le bâtiment, les espaces verts, la maintenance, le nettoyage, l’entretien, le recyclage, le secrétariat, l’archivage, les prestations intellectuelles... L’appel d’offres, qui va être lancé par
la Communauté de Communes pour le projet de réhabilitation de “l'immeuble Barral” (classé monument historique) et de l'ancienne caserne de pompiers, s’inscrit dans ce cadre.

Ces bâtiments accueilleront les services de la Communauté de Communes Lodévois et Larzac et la Maison de l'Economie (antennes locales de la Chambre d’Agriculture de l'Hérault, de la CCI, de la Mission Locale Jeunes, de la Maison de l'Emploi, du PLIE et du Pôle Emploi). Futur guichet unique pour les usagers de ces services, ce projet d'envergure sera une source d'emploi et de dynamisme économique dans le domaine du bâtiment pour les 4 ans à venir.

Les entreprises choisies pour réaliser cet ensemble de 2 000 m² devront proposer une démarche inscrite d'insertion.

 
Restauration de la maison du gardien à Fraisse

Début novembre, tous les partenaires du dispositif PLIE (Plan Local pour l'Insertion et l'Emploi) inauguraient le chantier d’insertion pré-qualifiant aux métiers du bâtiment en éco-construction de la “Maison du gardien” (ancienne usine Fraisse à Lodève).

A cette occasion, M. le Sous-Préfet, la Présidente de la Communauté de Communes et Frédéric Roig, Vice-Président, délégué au développement économique et à l’emploi du Conseil Général, étaient venus manifester leur soutien à ce projet exemplaire, qui agit sur trois champs du développement durable : économique, social et environnemental. Né de l’émergence de l’activité éco-constructruction, il permet le retour à l’emploi dans un secteur porteur.

Actuellement, ce sont dix personnes en parcours PLIE qui se pré-qualifient aux techniques propres à l’éco-construction en utilisant des matériaux propres, en étant sensibilisées aux nouvelles techniques d’isolation...

Un des bâtiments de l’ancienne usine Fraisse (la “Maison du gardien”) a été mis à disposition par la Communauté de Communes Lodévois et Larzac. Cet éco-chantier y réalisera un logement social dans le cadre d’un partenariat renforcé avec les entreprises
locales du territoire, spécialisées en éco-construction, la CAPEB, REEL 34. Mises à l’emploi attendues : 60%, dont 30% en emploi durable, ou en formation qualifiante.

 
Parrains de la MLI

Voici maintenant près de deux ans que la Mission Locale d’Insertion du Lodévois a mis en place des actions de parrainage afin de faciliter l’accès à l’emploi des jeunes les plus en difficulté.

Le principe est simple : un parrain, un filleul. Le parrain est un professionnel (chef d’entreprise, artisan, salarié…) actif ou à la retraite. Il met au service d’un jeune sa connaissance du milieu professionnel, son carnet d’adresses, mais aussi, il entame un dialogue avec son filleul, le guide, lui transmet une partie de son expérience professionnelle.

En échange, le jeune doit faire preuve d’un engagement très ferme dans sa démarche de professionnalisation et de recherche d’emploi.

 

 

 


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